NAVIOVISANhận tư vấn ↗
VIEN

Quyền lợi và an toàn

Lao động nước ngoài ở Canada có quyền như lao động Canada. Phần này giải thích các quyền chính, cách nhận diện hành vi mua bán LMIA và thu phí trái phép, việc đổi employer và kênh báo cáo vi phạm.

5 bài viết

  1. Quyền của lao động nước ngoàiLao động nước ngoài ở Canada có quyền như lao động Canada. Employer phải làm gì, không được làm gì theo ESDC và IRCC, và quyền khi mất việc.Cập nhật 10/2026
  2. Nhận diện mua bán LMIA, phí trái phépThu tiền người lao động để đổi lấy LMIA hay lời mời làm việc là vi phạm. Dấu hiệu nhận biết, quy định của ESDC và luật Việt Nam về phí môi giới.Cập nhật 10/2026
  3. Đổi employer có được khôngNgười có work permit gắn employer muốn đổi việc phải xin work permit mới; có thể xin được làm cho employer mới trong lúc chờ. Quy định khi mất việc theo IRCC.Cập nhật 10/2026
  4. Luật 69/2020 khi tự ký hợp đồngNgười tự ký hợp đồng với employer Canada phải đăng ký hợp đồng theo Luật 69/2020/QH14: điều kiện, nội dung hợp đồng, hồ sơ, quyền và nghĩa vụ.Cập nhật 10/2026
  5. Kênh báo cáo vi phạmKênh chính thức báo cáo lạm dụng lao động nước ngoài, lừa đảo nhập cư, employer vi phạm: Service Canada 1-866-602-9448, IRCC, Anti-Fraud Centre, 911.Cập nhật 10/2026
Tư vấn 1:1 cùng chuyên gia

Hãy để đồng hành cùng gia đình bạn

Để lại thông tin, chuyên viên sẽ liên hệ đánh giá hồ sơ và đề xuất lộ trình phù hợp.

Nhận tư vấn lộ trình

☎✦↑