Đổi employer có được không

Work permit gắn employer chỉ cho làm cho employer, nghề và địa điểm ghi trên giấy phép. Muốn đổi việc, bạn phải làm thủ tục với IRCC.

Đổi employer khi đang có work permit gắn employer

• Phải có lời mời làm việc mới và xin work permit mới (gắn với employer mới), nếu đủ điều kiện.
• Employer mới cần LMIA mới hoặc nộp lời mời miễn LMIA, tùy diện.
• Người có work permit mở được đổi employer bất kỳ lúc nào khi giấy phép còn hạn.

Bắt đầu làm việc mới trong lúc chờ

Theo IRCC, sau khi nộp đơn work permit mới trong Canada, bạn có thể đề nghị được làm cho employer mới trước khi đơn được duyệt:

• gửi biểu mẫu web của IRCC (mục Other), dán đúng đoạn văn mẫu có mã ưu tiên PPCHANGEWORK2020 và điền ngày, tên employer, mã nghề;
• chỉ bắt đầu làm việc mới khi nhận được email cho phép làm việc của IRCC.

Nếu mất việc

Nếu mất công việc gắn với work permit và muốn tiếp tục làm việc ở Canada, bạn phải:

• có lời mời làm việc mới và xin thay đổi điều kiện work permit;
• ở lại Canada;
• ngừng làm việc cho employer này hoặc bất kỳ employer nào cho đến khi work permit mới được duyệt hoặc IRCC gửi email cho phép làm việc.

Đổi việc vì bị lạm dụng

Người bị lạm dụng hoặc có nguy cơ bị lạm dụng tại nơi làm việc có thể đủ điều kiện work permit mở dành cho người lao động dễ bị tổn thương (vulnerable workers), theo hướng dẫn của ESDC và IRCC.

Lưu ý với C16 và các chương trình gắn cộng đồng

• C16: employer mới cũng phải ở ngoài Quebec và nộp lời mời mã C16.
• FCIP, RCIP, AIP: đổi employer có thể ảnh hưởng đến hồ sơ thường trú; kiểm tra với cộng đồng hoặc tỉnh trước.

Lưu ý Làm việc cho employer mới khi chưa được phép là vi phạm điều kiện giấy phép và có thể ảnh hưởng nghiêm trọng đến hồ sơ sau này.